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Notícias Publicado em 11 de Abril de 2011 - 10:30
Procuração sem identificação inviabiliza recurso da Renner
Na procuração original constava apenas uma assinatura com a expressão ?Diretores? embaixo
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Doutrina » Geral Publicado em 07 de Agosto de 2020 - 14:54
7 neuro-dicas para aumentar a felicidade e produtividade no home office
aumentar a felicidade e produtividade no home office. As dicas são de Renner Silva, estudioso da neurociência e professor de Ciência da Felicidade na PUC.
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Notícias Publicado em 04 de Outubro de 2007 - 10:58
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Notícias Publicado em 03 de Agosto de 2012 - 16:15
Renner é absolvida de indenizar empregado por revista em bolsas
A Sétima Turma do TST, ao examinar recurso de revista interposto pela rede de lojas, considerou
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Notícias Publicado em 26 de Março de 2013 - 18:15
Renner deverá ressarcir vendedora pelos gastos com maquiagem e sapatos
Segundo a Renner, todas as peças de vestuário que compunham o uniforme eram fornecidas aos empregados, e a maquiagem era de uso coletivo
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Notícias Publicado em 24 de Setembro de 2010 - 18:11
Renner é condenada a indenizar consumidora em R$ 8 mil
A rede de lojas Renner foi condenada a pagar indenização a título de danos morais.
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Notícias Publicado em 30 de Novembro de 2005 - 11:27
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Doutrina » Trabalhista Publicado em 16 de Outubro de 2009 - 01:00
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Notícias Publicado em 05 de Julho de 2010 - 18:35
Lojas Renner é condenada em caso de assédio sexual
As Lojas Renner - grande rede de lojas de departamentos do RS - deve indenizar em R$ 10 mil uma
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Notícias Publicado em 09 de Outubro de 2012 - 10:20
Vendedora da Renner receberá indenização de kit maquiagem
A empresa fornecia o kit semestralmente às funcionárias, mas era insuficiente para o uso nesse período, o que forçava as empregada a pagarem do próprio bolso
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Notícias Publicado em 25 de Março de 2014 - 16:45
Renner indenizará empregado dispensado por justa causa por namorar colega
A decisão considerou que a proibição do relacionamento afetuoso entre empregados fora do ambiente de trabalho caracterizou lesão moral, com ofensa do direito da personalidade
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Notícias Publicado em 21 de Outubro de 2015 - 14:35
De acordo com o STJ, Cartões Renner devem excluir cláusula abusiva nos contratos de adesão
Esse tipo de cláusula faz com que consumidor dê poderes à administradora para realizar diversos negócios jurídicos em seu nome, como procuradora
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Notícias Publicado em 05 de Setembro de 2011 - 12:10
Renner indenizará em R$ 5 mil cliente que teve carteira furtada em loja
Atendentes a trataram com descaso e falta de consideração
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Notícias Publicado em 31 de Maio de 2011 - 10:00
Renner é absolvida de recolher IR sobre verbas pagas a ex-empregada
A decisão de imputar às Lojas Renner a responsabilidade pelo recolhimento do Imposto de Renda
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Notícias Publicado em 30 de Junho de 2005 - 12:07
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Notícias Publicado em 29 de Janeiro de 2015 - 10:57
Justiça reverte justa causa de empregado da Renner por suposta incitação a greve no Facebook
A conclusão foi a de que a conduta do empregado não causou prejuízo à empresa, pois não há prova de que a greve tenha sido organizada por conta de suas atitudes
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Notícias Publicado em 17 de Julho de 2017 - 10:58
Lojas Renner restabelece justa causa de empregada que faltou várias vezes ao trabalho
Em pouco mais de oito meses, ela faltou pelo menos cinco vezes injustificadamente.
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Notícias Publicado em 04 de Agosto de 2015 - 11:35
Renner vai pagar como hora extra intervalo de empregado que trabalhava além das seis horas contratadas
Um empregado que trabalhou para a Renner Promotora de Vendas e Serviços Ltda. e Banco A.J. Renner
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Notícias Publicado em 05 de Abril de 2016 - 12:37
Gerente das Lojas Renner não receberá horas extras por exercer cargo de confiança na empresa
A empregada exercia cargo de gestão, com padrão salarial diferenciado da maioria dos empregados da empresa.
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Notícias Publicado em 25 de Agosto de 2015 - 09:37
JT afasta justa causa de gerente da Renner por uso particular de e-mail corporativo
A gerente utilizava o e-mail corporativo para administrar a clínica de estética da qual é sócia. Os ministros concluíram que a punição foi desproporcional à gravidade da falta cometida